為切實貫徹落實2022年公司勞動競賽工作部署,進一步提升資陽管理處各項重點運營工作業務水平,近日,資陽管理處各部門精心組織,積極謀劃,扎實落實勞動競賽各項工作。
在資陽管理處養護工程科,相關負責人圍繞“賽技能 強素質 當先鋒”的勞動競賽要求組織開展標線檢測技能培訓。培訓由管理處養護工程科負責人擔任培訓講師,采用理論學習與實踐教學相結合的方式進行,參考《道路交通標志和標線》內容規范,分析了施工作業區管理要求和上游過渡區錐桶設置流程,同時就如何開展養護施工作業標線檢測進行了重點講解。為增強培訓的實踐運用,培訓過程中,講師重點講解了“逆反射標線測量儀”“標線測厚儀”等標線檢測設備在施劃標線現場檢測過程中應注意的事項和操作流程,進一步規范了養護施工監管。
在成渝高速資陽高新區收費站,站管人員組織召開勞動技能競賽推進會。會議針對前期日常工作中存在的不足,分析原因、查找差距,積極想辦法、添措施,抓落實、促提升,同時對勞動競賽優質文明服務標準化、業務工作登記的完整性及特情處置的閉環性等工作要求,進一步明晰了操作流程和監督考核標準。
在成渝高速資中停車區,相關負責人一方面組織召開了勞動競賽動員會,制訂了勞動競賽方案、現場管理人員和物業人員競賽考核表、蜀廈經營單位競賽檢查表,進一步明晰了監督考核內容,積極營造“比、學、趕、幫、超”活動氛圍;另一方面,加強了物業保安、保潔場區巡查力度,特別是對夜間巡查履職工作進行嚴格監督管理,進一步夯實了資中停車區營運管理基礎。
下一步,資陽管理處各科、室、站、隊、區將積極以此次勞動競賽為契機,認真按照公司勞動競賽方案要求,扎實開展勞動技能競賽各項工作,促進整體服務質量和工作水平得到全面提升,力爭以內強管理、外塑形象、服務群眾為目標,在勞動競賽中爭創佳績。