為進一步貫徹落實2023年工作部署安排,激發成渝高速公路服務區優化服務的積極性,公司突出“提素質、爭先鋒、比貢獻”主題,持續推進勞動競賽。
自競賽啟動儀式以來,公司各管理處制定并落實了各類提升措施,一是優化服務區物業和經營單位考核細則,增強考核細則的可行性和執行力;二是細化內務臺賬,梳理各崗位工作職責和分工,并匯編裝訂成冊,推進整理相關制度建設;三是加強工作人員業務培訓,規范員工儀容儀表、文明用語;四是進行日常安全檢查,進一步增強職工的安全意識,有效除排安全隱患;五是對過期標識標牌、宣傳標語進行及時整改,切實提升服務區環境形象;六是建立員工勞動競賽檔案,積極推選業務標兵。發揮模范引領作用;七是不斷提升服務質量,樹立良好的服務窗口形象。
目前,勞動競賽已在各服務區全面鋪開。競賽推進中,公司也將不斷總結經驗,以競賽成效積極助推服務區工作人員綜合素質和業務水平不斷提升。